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Definire la governance del progetto: il Project Charter
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Definire la governance del progetto: il Project Charter
Passare da un'idea a un progetto strutturato
Una volta che hai lavorato con l'Innovation Unit per chiarire il problem statement, il passo successivo è trasformarlo in una proposta di progetto utilizzando il project charter: Sample_Project Folder.xlsx. Un project charter è un documento formale che attesta l'esistenza di un progetto e conferisce autorità scritta ai ruoli coinvolti per iniziare a lavorarci. Aiuta a creare una comprensione comune nell'organizzazione riguardo l'ambito, gli obiettivi, i tempi, le risorse e la governance del progetto.
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02
Fare una Team Alignment Map (TAM)
La TAM è uno strumento collaborativo che aiuta a capire quali risorse è necessario coinvolgere nel progetto e aiuta il gruppo di lavoro a chiarire obiettivi, ruoli e aspettative fin dall'inizio. Attraverso una discussione guidata, il team mette nero su bianco cosa deve essere fatto, chi è responsabile di cosa, quali risorse sono necessarie e quali rischi si intravedono. È un modo rapido per allineare tutti e ridurre incomprensioni durante il percorso.
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03
Indici un kick off
A questo punto, se il tuo progetto è stato approvato dal MT, indici un kick off con tutti i membri del project team, board e stakeholder per condividere project charter, informare le persone da coinvolgere e ufficializzare l'avvio dei lavori.
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04
Fare un Risk Assessment
Uno dei primi step da affrontare se il tuo progetto è stato approvato è la valutazione dei suoi rischi.
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05
Fare un Planning / Gantt
Se non ti è servito prima per poter meglio creare la tua TAM, potresti aver bisogno a questo punto di fare un piano di progetto, rappresentandolo anche con un diagramma di Gantt.
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